Image Kris via Pixabay Les filiales de l’UES OBS sont soumises à des modalités différentes de la maison mère Orange SA en ce qui concerne l’épargne salariale. Participation L’accord de participation est un accord Groupe Orange. Les montants et les périodes de choix sont identiques à ceux de la maison mère, mais seul le versement […]
Lettre de l’Epargne et de l’Actionnariat salariés #1/2025 – Résultats 2024, participation, intéressement, abondements, évolutions de votre épargne salariale
par Hélène Marcy le 20/02/2025
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Au sommaire À lire aussi Éclairage sur les modifications intervenues dans le PEG et le PERCOL d’Orange fin 2024 : Télécharger la lettre en pdf : lea_1-2025_vdef.pdf
Intéressement supplémentaire au titre des résultats 2024 : le Conseil d’administration récidive dans son refus
par Hélène Marcy le 18/02/2025
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Il semble que le Président du Conseil d’administration d’Orange a toujours une bonne raison pour nous dire non… En 2024, notre demande intervenait après la publication des résultats, ce qui rendait impossible la mise en place d’un intéressement supplémentaire, alors que l’intéressement et la participation avaient drastiquement chuté. Cette année, c’est parce que l’intéressement versé […]
Intéressement supplémentaire au titre des résultats 2024 : la CFE-CGC Orange récidive dans ses demandes
par Hélène Marcy le 24/01/2025
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L’an dernier, le Président du Conseil d’Administration avait pu arguer d’une demande trop tardive d’intéressement supplémentaire au titre des résultats de l’exercice clos, la demande ayant été formulée après l’arrêté des comptes par le Conseil d’Administration d’Orange. Il n’en sera rien cette année, notre courrier ayant été adressé ce jour, avant le Comité d’audit qui […]
Lettre de l’Épargne et de l’Actionnariat Salariés #3/2024 – Accord d’intéressement triennal Orange SA : la CFE-CGC Orange signe pour limiter l’érosion de la rétribution
par Hélène Marcy le 13/06/2024
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Télécharger le tract en format pdf :lea_3_2024_-_accord_interessement_orange_sa_ok.pdf Selon la Loi, le versement d’un intéressement (avec la possibilité de le percevoir directement ou de le verser dans un plan d’épargne salariale en bénéficiant de conditions fiscales et sociales avantageuses) implique la signature d’un accord majoritaire avec les organisations syndicales représentatives. Depuis les élections CSE de novembre […]
Lettre de l’Épargne et de l’Actionnariat Salariés #2/2024 – Intéressement et participation 2024 : la claque !
par Hélène Marcy le 17/02/2024
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L’intéressement et la participation versés aux personnels au titre de l’exercice écoulé sont communiqués à l’occasion de la publication des résultats annuels. Les résultats de la France sont préoccupants… En dépit des annonces triomphantes aux marchés, les résultats de la France sont préoccupants. Le chiffre d’affaires est en baisse de 1,4%, plombé par des […]
Lettre de l’Epargne et de l’Actionnariat Salariés #2/2023 : intéressement Orange SA et filiales, résultats 1er semestre 2023
par Hélène Marcy le 02/10/2023
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Investissez-vous, vous êtes intéressés !
par Hélène Marcy le 24/09/2023
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par Nicolas Triki & Hélène Marcy Comme le démontrent les dernières études publiées par le Conseil d’analyses économiques, l’intéressement se substitue en partie aux salaires. Au sein du Groupe Orange, les augmentations salariales ne compensent plus l’inflation. Il est donc nécessaire de négocier un intéressement permettant de maintenir peu ou prou le pouvoir d’achat des […]
Que faut-il attendre des mécanismes de partage de la valeur ?
par Hélène Marcy le 28/07/2023
Catégories: Nos analyses, Revue de web | Tags: étude, intéressement, participation, PPV | Permalink | Commentaires fermés sur Que faut-il attendre des mécanismes de partage de la valeur ?
Image Tumisu via Pixabay Le Conseil d’analyse économique (CAE – groupe de réflexion pluraliste qui conseille le Premier Ministre et appartient au réseau France Stratégie) vient de sortir une note sur les mécanismes de partage de la valeur en entreprise, dans le cadre notamment de la transposition dans la Loi du récent Accord National Interprofessionnel […]
Lettre de l’Epargne et de l’Actionnariat Salariés #1/2023 : PRIIPs, intéressement dans les filiales, infos pratiques
par Hélène Marcy le 05/05/2023
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